HRソリューション
業務

「ＨＲソリューション業務」は、「人財」（Human Resources）の有効活用の為、
「ヒト」に関する経営課題を解決するコンサルティング＆ソリューション業務です。
役員/従業員向け株式報酬制度等の導入・運営に係る課題解決をサポートします。

株式報酬制度等の設計から、導入、導入後の運営まで、
信託機能を活用したコンサルティング＆ソリューションをご提供します。

特長01

信託機能を活用した
ソリューション提供

信託銀行として、コンサルティングから資産
管理までワンストップでサービスをご提供
します。

特長02

豊富な
受託実績

多くのお客様のご要望にお応えしてきた株式報酬制度のノウハウ・専門性をもとに幅広いニーズに対応します。

特長03

海外役職員への
対応も可能

海外拠点・現地子会社の役職員向け株式報酬
制度の導入・運営もサポートいたします。

1. STEP01

   

   ご相談

   弊社担当者または下記ご照会先までお気軽にお問い合わせください。

2. STEP02

   

   詳細ご確認・ご提案

   弊社コンサルタントより、株式報酬制度に関するお客さまのご要望をお伺いさせていただきます。

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  株式報酬コンサルティング

  お客様の経営者報酬ならびに従業員処遇に関するニーズ・課題にお応えすべく、株式報酬制度に係るコンサルテーションを行っています。

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  役員報酬BIP信託

  会社が取締役等に対し、インセンティブの付与を主たる目的として、在任時または退任時に自社株式を交付するスキームです。

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  株式付与ESOP信託

  会社が従業員に対し、インセンティブの付与を主たる目的として、在職時または退職時に自社株式を交付するスキームです。

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  従業員持株ESOP信託

  会社が従業員持株会の加入者に、福利厚生を主たる目的として提供するスキームです。

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  株式報酬制度管理サービス

  弊社がモルガンスタンレーグループのShareworks Japan社と業務提携し、同社のプラットフォームを利用して株式報酬制度の管理・運営をサポートさせていただきます。